Argumentando “ventos macroeconômicos contrários”, a fabricante de carteiras de cribtomoedas de hardware Ledger anunciou esta semana o corte de 12% de sua força de trabalho, cerca de 90 demissões. Por outro lado, o mesmo aumento no desemprego, ou redução de novos postos de trabalho, aguardado nesta sexta-feira (6) por investidores com o anúncio dos dados de setembro do payroll, que são os dados das folhas de pagamento não agrícolas dos EUA, pode favorecer as empresas de tecnologia, finanças digitais e de criptomoedas. Isso, caso se confirmem os dados ADP divulgados esta semana, indicando desaceleração. Apesar da cautela, as empresas dessas áreas continuam contratando e favorecendo diversas categorias profissionais.
Journées Québec Brésil 2023
A Journées Québec Brésil, programa de recrutamento da agência Montréal International em parceria com o governo da província de Quebec, no Canadá, abriu um processo seletivo com 178 vagas distribuídas por cerca de 10 empresas localizadas na região metropolitana de Montreal. Os brasileiros interessados em se mudar para o país da América do Norte precisam se inscrever até o dia 29 de outubro na página Talent Montreal. Já as entrevistas com os recrutadores acontecem presencialmente em São Paulo nos dias 11 e 12 de novembro. Além da tecnologia, há vagas para as áreas aeroespacial, negócios, manufatura e serviços sociais e saúde. Segundo a página do programa, algumas posições requerem fluência em francês, idioma falado na província de Quebec.
Salesforce
A Salesforce, empresa global de softwares focados no gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM, na sigla em inglês), estava com 20 oportunidades direcionadas ao Brasil em sua página de vagas, a maior parte para trabalho home office, além de algumas posições presenciais em São Paulo (SP). Entre os profissionais recrutados estavam: executivo(a) de contas; estágio 2023 (marketing); arquiteto de sucesso do cliente; diretor(a) do escritório de igualdade da América Latina; diretor(a) de desenvolvimento de vendas.
Raízen
O grupo empresarial brasileiro Raízen, que aposta pesado nas tecnologias no setor de bioenergia, estava com um total de aproximadamente 700 vagas em diversas áreas e distribuídas entre o Programa Trainee; para pessoas com graduação no ensino superior (bacharelado, licenciatura ou tecnólogo); o Programa de Estágio, para estudantes de ensino superior com conclusão prevista entre dezembro de 2024 e dezembro de 2025; o Programa Aprendiz, para pessoas entre 16 anos e 21 anos e 11 meses, com ensino fundamental completo ou que estiverem cursando ou concluído ensino médio ou técnico; o Programa Afirmativo Transformar, sem limite de idade, para pessoas pretas, pardas ou PcD (pessoas com deficiência) e que sejam estudantes do ensino superior, com conclusão da graduação prevista para dezembro de 2024 a dezembro de 2025, de todos os cursos e universidades; e o Programa Talentos da Agroindústria, sem limite de idade, para pessoas que tenham formação concluída há 3 ou 4 anos e que já tenham experiência com agronegócio.
Na última semana, PicPay, Cielo e Asaas também anunciam dezenas de vagas de trabalho home office, híbrido e presencial, conforme noticiou o Cointelegraph Brasil.
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